Şirket Kültürü

 Araştırmalara göre şirketler ortalama olarak;

  • Zamanlarının %74’ünü stratejilerini geliştirmeye,
  • Geriye kalan %26’sını ise şirket kültürleri için ayırıyor.

Fakat!

  • Şirket Kültürünün, şirketlerin başarıya ulaşmasında %96 oranında bir etkiye sahip olduğu göze çarpıyor. 
  • Stratejilerin başarıya etkisinin ise sadece %4 oranında olduğu gözlemleniyor.

%4 oranında başarıya etkisi olan yara bantlarını kullanmak yerine, %96 oranında etki gösteren asıl çözüme odaklanın.

Markanıza daha iyi bir gelecek sunmak için şirket kültürünüzü hep birlikte geliştirelim.

Inovanka
View More

 Anlamlar ve Tutku 

Tüm ekibin kendini adayacağı 'Anlamlar' ile kenetlenin.
Inovanka
View More

Mutlu, Verimli ve Üretken Ekip 

'Ben' değil 'Biz!' anlayışını ekip ile birlikte yaratarak daha hızlı büyüyün.
Inovanka
View More

Sürekli Gelişim ve Yenilikler

Çok daha iyi işler başarmanızı sağlayacak iskelet sistemi oluşturun.

Sürdürülebilir başarıların temeli 'Şirket Kültürleridir.'

Şirket Kültürünün yeşereceği ortamın;  öğrenen, gelişen ve geliştiren, inovasyon, performans, mutluluk ve fayda odaklı olmasına izin verin.

Pozitif Yönde Değişime İzin Verin.