Şirket Kültürü Yenilemenin 6 Yolu

Şirket Kültürü Yenilemenin 6 Yolu

Bugünün iş dünyasında güçlü bir şirket kültürüne sahip olmak, başarıya giden en sağlam yol olabilir. Yenilikçi, ileri görüşlü, cana yakın ve ödüllendirici bir kültür yaratarak, daha güçlü adayların ilgisini çekebilir, daha iyi ekip üyelerini işe alabilir, bu çalışanları şirketinizde daha uzun süre tutabilir ve onların daha verimli çalışmalarına yardımcı olabilirsiniz. Buna zıt olarak, sağlıksız bir kültür çalışanların kısa süre içinde işten ayrılmalarına neden olabilir, marka itibarınızı zedeleyebilir, potansiyel ekip üyelerini korkutabilir ve şirkette kalan çalışanların verimliliğini etkileyebilir.

Şirketinizin büyüme sürecinde önceliğiniz, canlı bir kültür oluşturmak olmalıdır. Asıl soru ise, bunu nasıl gerçekleştirebilirsiniz? Şirketinizdeki kültürü geliştirmenize yardımcı olacak altı adımı aşağıda görebilirsiniz.